2020年1月30日 星期四

新春過節有感(2020年1月30日)


不知道大家過去幾天的新年大家覺得怎麼樣?不過小薯都幾肯定大家與小薯一樣,都過了一個與過往不同的新年,而過去幾天發生的幾樣事情讓小薯真的不吐不快!

2020年1月25日 星期六

小薯博客十大最受歡迎的文章(2020年1月25日)


年初一,農曆新年,小薯先跟大家拜個年,如上一篇文章所說,小薯實際沒有太大的歡愉感。橫豎過去兩個月忙得一頭凐,沒有時間看BLOG文,就今天拜完年,有些空餘時間,就追回一些BLOG文。看到止凡兄Sir也回顧了2019年最多人看的十大文章。新年流流,不想寫得太沉重,但又沒有心情寫什麼恭喜文,就來個東施效顰,Mickey年的第一篇文章,寫一篇最多人看的十大文章吧!不過資質愚笨,不知道如何找到「2019年最多人看」的文章,只找到「BLOG成立至今最多人看」的文章。可是,大部分上榜的也是2019年寫,相信雖不中,亦不遠矣!

始倒數.................

2020年1月24日 星期五

評莎莎管理層,是好還是壞?(2020年1月24日)

年三十晚,小薯跟家人吃過團年飯後,就回家去了!過去大半年實在發生了太多事,今天著實沒有太大的歡愉感,不太想行花市(事實上政府的杯弓蛇影,也弄得花市沒有什麼氣氛),不如就回家跟大家以文會友,兌現支票!

上一篇提到小薯對莎莎的管理層是有信心的,所以今一篇文章,小薯想跟大家分享為何小薯對莎莎的管理層投下信心一票。閱讀這篇文章前,小薯建議大家先行下載甚至閱讀莎莎18/19的年報、19/20的中期報、悅的盈利警告、VEEKO19/20的中期報作參考。

其實評估管理層的標準可能是很空泛,沒有大多的量化分析。不過,小薯希望想借莎莎的中期報告,跟大家討論小薯會用什麼標準去評估管理層質素:

2020年1月19日 星期日

小薯對莎莎還存有希望嗎?(2020年1月19日)

如題,今次小薯又想講莎莎。不知現在有幾多人對莎莎有興趣?不過越沒有興趣,小薯越喜歡討論,而家你叫小薯分享賭股,小薯興趣真的不大。所以小薯就莎莎寫長文,還要分兩篇寫,市場越沒有興趣,小薯寫得越長,就是要自HIGH一番(註:這些明顯是趕客行為)!

莎莎2019年11月21日發表了他的業績公告,相信市場對這份業績也期望不大,因為早在2019年9月18日已發出了盈利警告,提及以下:

2020年1月6日 星期一

我們追求的不是「富有」,應該是「富足」(2020年1月6日)


2020年第一篇文章,雖然小薯明白讀者們較喜歡小薯有關投資和估值的文章,可是,小薯這篇文章不太想討論太多投資的事,反而想回歸初心,分享小薯為什麼學習投資。

相信大家跟小薯一樣,投資是為了想讓自己變得有錢。可是,為什麼大家讓想讓自己變得有錢?是因為愛錢?是因為虛榮?相信大部分人想變得有錢是因為想自己的生活過得更加美好,讓家人不愁衣食。過得美好的最根本其實是一個人生活時覺得快樂。

小薯PATREON正式開催!(2021年5月6日)

上個月中, YOUTUBE 的訂閱人數 仲 未 過 1,000 人。今天再 睇 ,發現竟然已經 成 1,200 多人 !雖然 錯過 左 見證 1,000 人 個 一刻,不過 都係 開心 既 事。